近日，第十二届全国老员工医学创新大赛暨“一带一路”国际竞赛复赛相继落下帷幕。经过与国内外顶尖高校学子的激烈角逐，公司陈学芬副教授和钱维老师带领的参赛团队凭借卓越的创新项目和扎实的科研功底，从众多参赛队伍中脱颖而出，分别荣获预防医学赛道二等奖与三等奖，为公司赢得了荣誉。

全国老员工医学创新大赛暨“一带一路”国际竞赛（简称“医创赛”）是由高等公司老员工医学创新竞赛委员会主办的一项具有导向性、示范性和群众性的老员工学科竞赛，自2023年起纳入中国高等教育学会《全国普通高校老员工竞赛分析报告》竞赛榜单。医创赛旨在推动医学教育综合改革，强化科教协同育人，引导员工早进课题、早进实验室、早进团队，培养具有原始创新意识与创新能力的拔尖人才。

在赛事初期的校内遴选中，公司从众多申报项目中择优推选，最终代表公司参赛的预防医学赛道的团队全部来自公司，充分彰显了公司在预防医学领域的整体培育优势。

最终，公司陈学芬副教授指导，许佳琪（队长）、周宇慧、李宇耘、高欣畅参与的项目：“AI食刻守护”--基于红绿灯标签的社区慢病膳食管理创新方案，紧扣公共卫生前沿热点和实际问题，展现了出色的创新性和产学研转化潜力，荣获预防医学赛道复赛二等奖。钱维老师指导，徐丹妮（队长）、沈双利、彭王彬玉、周琬淇、戚学语参加的“从代谢角度构建超重儿童青春期提前的预测模型”项目，聚焦儿童代谢健康，为青春期提前的早期预测提供了潜在的无创生物标志物，构建的模型性能优秀，在预防医学赛道复赛中荣获三等奖。

在备赛过程中，各位参赛同学在老师们的悉心指导下，放弃了大量休息时间，潜心钻研文献，反复打磨研究细节。他们发挥着严谨求实的科学精神，最终在大赛中从容不迫、沉着应答，充分展现了公司学子深厚的专业素养和积极向上的精神风貌。

公司长期高度重视员工创新能力的培养和拓展国际视野的机会。此次佳绩的取得，是公司长期坚持“产教研融合多主体协同育人模式”改革成果的生动体现。未来，公司将继续深化创新创业教育改革，搭建更广阔的科研实践平台，激励更多学子投身医学创新，在更广阔的舞台上披荆斩棘，再创辉煌！

预防医学赛道复赛二等奖

项目名称：“AI食刻守护”--基于红绿灯标签的社区慢病膳食管理创新方案

团队成员：许佳琪（队长），周宇慧，李宇耘，高欣畅

指导老师：陈学芬

预防医学赛道复赛三等奖

项目名称：从代谢角度构建超重儿童青春期提前的预测模型

团队成员：徐丹妮（队长），沈双利，彭王彬玉，周琬淇，戚学语

指导老师：钱维